新潟東砺運輸の教育・研修体制
ドライバー職が未経験だった方が多く活躍しています。充実の研修制度や安全管理などのサポート体制があるので、不安なく一流ドライバーを目指すことができます。
入社から一人立ちまでのスケジュール
1. 入社時
新潟東砺運輸のドライバーは、半数以上が未経験での入社です。
はじめは、初任者講習と初任者適性診断を実施し、座学などでトラックに対する基礎知識を学びます。
基本をしっかり学ぶことで、早く一人前のドライバーになることができます。
はじめは、初任者講習と初任者適性診断を実施し、座学などでトラックに対する基礎知識を学びます。
基本をしっかり学ぶことで、早く一人前のドライバーになることができます。
2. 先輩のトラックへ同乗
まずは先輩が運転しているトラックへ同乗して仕事を覚えていきます。
ルートやその仕事の特徴、配送先の情報など、先輩に聞きながら色々覚えます。
先輩も優しい人ばかりなので、しっかりと教えてくれます！
ルートやその仕事の特徴、配送先の情報など、先輩に聞きながら色々覚えます。
先輩も優しい人ばかりなので、しっかりと教えてくれます！
3. 積荷が入っていないトラックで運転練習
配送作業を覚えながら、いきなり荷物の入ったトラックではなく、カラの状態のトラックを運転してトラックの扱いに慣れていきます。
トラックの点検・整備も一緒に教えます。
扱いを覚えたら次はいよいよ積荷を載せて走ります！
トラックの点検・整備も一緒に教えます。
扱いを覚えたら次はいよいよ積荷を載せて走ります！
4. 先輩が同乗して、自分でトラックを運転
荷物を積んだトラックを実際に走らせて仕事をします。しかし、いきなり1人で仕事はせずに、始めは先輩が同乗して一緒に仕事をしていきます。未経験者では約1ヶ月～2ヶ月、経験者なら1ヶ月で独り立ちできます。
未経験者でも安心のポイント
ドライバー未経験者でも、充実した設備、研修、制度。
そして福利厚生が「安全」で「安心」な職場環境をサポートしています！
また、アットホームな会社なので、困った時には先輩社員が優しく助けてくれます！
そして福利厚生が「安全」で「安心」な職場環境をサポートしています！
また、アットホームな会社なので、困った時には先輩社員が優しく助けてくれます！
最新の安全設備機器を導入
ドライブレコーダーやバックモニター、GPSなど最新の安全機器を導入しています。衝突軽減ブレーキも搭載しており、事故ゼロを目指しています。
また、綺麗な休憩室や仮眠室を設けて社員の方が疲労回復でして働きやすい環境を作っています。
また、綺麗な休憩室や仮眠室を設けて社員の方が疲労回復でして働きやすい環境を作っています。
安全に対する取り組みの徹底
毎月1回、ドライバーの安全意識を高めるために、安全ミーティングを行っています。事故事例や整備の知識の共有、ヒヤリハットの研修も行います。
隔月でテーマを決めて事故防止委員会を開催しています。そのテーマに沿った安全活動を行っています。
隔月でテーマを決めて事故防止委員会を開催しています。そのテーマに沿った安全活動を行っています。
免許取得支援制度あり
ドライバー職がはじめての方やさらにキャリアアップをしたいという方に活躍していただけるよう、中型と大型免許の取得支援制度があります。
フォークリフト免許取得も支援しています。
フォークリフト免許取得も支援しています。
自分に合ったキャリアプランの設計
職種がたくさんあるので、4t車ドライバーからスタートして、大型車へとステップアップできる環境があります。
20代の若手から60代まで、幅広い年齢層の方が勤務しおり、40年以上勤続している社員もいます！
20代の若手から60代まで、幅広い年齢層の方が勤務しおり、40年以上勤続している社員もいます！